彼得· 德魯克說：“時代的轉變，正好符合女性的特質。”當福布斯中國第11次發(fā)布“中國杰出商界女性100”時，這則預言似乎正進一步兌現(xiàn)。
無論是逆境中女性擅長的柔性管理方式，還是知識經(jīng)濟時代所強調的關系管理稟賦，亦或是瞬息萬變市場里稀缺的“直覺式”創(chuàng)新，她們都占盡了優(yōu)勢。而這些關于女性優(yōu)勢的代名詞，在今年的100位杰出商界女性個體中有了更多的印證與發(fā)現(xiàn)。
當變化從德魯克的預見走向現(xiàn)實，女性企業(yè)家們當下最關心的是什么？面對增長壓力，她們如何通過創(chuàng)新與協(xié)同合作開辟新領地？這些問題不僅關乎企業(yè)的發(fā)展，更折射出女性領導者在復雜環(huán)境中的獨特優(yōu)勢與潛力。
然而，最核心的關注仍然是——如何發(fā)展女性領導力，以培養(yǎng)更加優(yōu)秀的人才團隊？
在今年66歲的張含冰看來，這些問題的答案或許都與勇氣和機會相關。20年前，阿特斯剛成立不久，公司聯(lián)合創(chuàng)始人張含冰帶著三位女員工赴德國慕尼黑國際太陽能光伏展考察，幫助阿斯特贏得了最早一批的海外客戶，公司也得以迅速成長。當我們問及成功原因時， 曾做過老師的張含冰說：“從頭學起。就像老師把知識學透了交給學生，做市場也一樣，只不過對象不同?！倍宰陨斫?jīng)歷對管理者給出的中肯建議是：“多為她們創(chuàng)造鍛煉的機會，只在必要的時候給予一些方向上的指點?！?/span>
今年，福布斯中國繼續(xù)以國內上市公司女性管理者、跨國企業(yè)巨頭在華的女性掌舵人，以及獨角獸企業(yè)中的女性創(chuàng)始人為研究對象，通過對候選人所領導業(yè)務經(jīng)營業(yè)績、資本市場表現(xiàn)、市場規(guī)模、行業(yè)影響力及創(chuàng)新力等數(shù)據(jù)進行分析，從上千位候選人中遴選出最終的100人，以此推出“中國杰出商界女性100”榜單。
第十一屆福布斯中國商界女性的平均年齡為51歲，37%為白手起家的創(chuàng)業(yè)者（含早期加入創(chuàng)始團隊）、57%為職業(yè)經(jīng)理人、6%為女性二代接班人。
與去年相比，今年共有34張新面孔，其中包括地平線聯(lián)合創(chuàng)始人兼COO 陶斐雯、廣合科技總經(jīng)理曾紅等值得關注的新興力量。在這100位女性中，具有STEM教育背景的比例也因此進一步提升。
此外，伴隨藍思科技周群飛、潤澤科技周超男、英諾賽科駱薇薇等科技公司女性創(chuàng)始人排名的顯著提升，我們發(fā)現(xiàn)了那些能帶領企業(yè)穿越周期的商界女性特質——她們通常有敏銳的市場洞察力，同時也更敢于為自己的判斷持續(xù)投入研發(fā)資金。
截至去年前三季度，藍思科技在周群飛的帶領下，營收再創(chuàng)同期歷史新高，順勢攀升36.7%達到462億元，同時歸母凈利潤實現(xiàn)了43.7%的喜人增長。周群飛既是公司的首席銷售官，也是首席產(chǎn)品官，用她的話說：“不能等客人來了再建酒店，也不能因為風險而排斥創(chuàng)新?！?/span>
相較于中國本土企業(yè)，在華經(jīng)營的部分外資公司則仍處于密集的管理人調整期。如諾華中國區(qū)總裁張穎于去年5 月調任總部，常駐瑞士巴塞爾，擔任公司國際業(yè)務部首席商務官（CCO），領導諾華商業(yè)上市戰(zhàn)略（CLS），因此缺席今年榜單。但更多情況則是，中國本土培養(yǎng)的女性高管開始承擔更大責任。
去年9月，星巴克中國聯(lián)席首席執(zhí)行官劉文娟（Molly Liu）接棒王靜瑛改任星巴克中國首席執(zhí)行官。2024 年也是劉文娟加入星巴克的第12年，她從零打造了星巴克中國的整套數(shù)字化體系，其中包括“專星送”“啡快”等新興業(yè)務， 這位女性掌門人也將成為理解星巴克未來在中國實現(xiàn)增長的關鍵線索。
漢高于去年2月宣布由安娜擔任公司大中華區(qū)總裁，負責漢高在大中華區(qū)的業(yè)務。安娜任職以來，漢高大中華區(qū)在企業(yè)創(chuàng)新、可持續(xù)發(fā)展領域不斷突破，多項重磅投資一一落地，與中國市場共同發(fā)展壯大。2024年初，漢高消費品亞洲研發(fā)中心在上海落成； 同年5月，漢高成功完成對寶潔旗下沙宣品牌及其大中華區(qū)相關頭發(fā)護理業(yè)務的收購，業(yè)務版圖持續(xù)擴大；同時，新投建的粘合劑工廠鯤鵬工廠、漢高粘合劑創(chuàng)新中心等在建項目亦取得重大進展，顯示了漢高深耕中國市場的決心與實力。
科技與女性的關系是本年度福布斯中國關注的另外一個問題。
2023年，埃森哲的一項研究發(fā)現(xiàn)，50%的女性最終在35 歲之前離開了科技行業(yè)，高比重的離職原因包括工作環(huán)境不友好，以及缺少女性工作榜樣等。這一現(xiàn)狀雖然值得警醒，但今年商界女性榜單中40歲以下的科技公司女性高管、創(chuàng)始人或家族接班人達到了4位， 她們分別是來自小紅書的瞿芳（40歲）、中國生物制藥的謝其潤（33歲）、嗶哩嗶哩的李旎（39歲）以及地平線機器人的陶斐雯（38歲）。
過去一年，邁入“不惑之年” 的瞿芳仍然在擁抱新變化。一方面看，到2024 年中，小紅書月活躍用戶（MAU）已達3.2 億， 成為國內增長最快的社交平臺之一。但更令人始料未及的是， 在1 月中旬美國禁令危機下，大量TikTok 海外用戶開始涌入小紅書。因此，一個由大量女性用戶與日常分享為枝干構成的網(wǎng)絡社區(qū)，成為了如今摩擦不斷世界中的潤滑劑。
關于女性如何影響并改變世界這一問題，最近小紅書上的一則帖子寫到：
“女性的消費決策不是‘購物’，而是對理想生活的投票。”
或許換到更加復雜的商業(yè)場景也一樣，而她們對未來的關鍵一票取決于機會和勇氣。
排名 姓名 公司 職位
1 王來春 立訊精密 創(chuàng)始人、董事長、總經(jīng)理
2 周群飛 藍思科技 創(chuàng)始人、董事長、總經(jīng)理
3 孟晚舟 華為 副董事長、輪值董事長、首席財務官
4 周超男 潤澤科技 創(chuàng)始人、總經(jīng)理
5 董明珠 格力電器 董事長、總裁
6 瞿芳 小紅書 聯(lián)合創(chuàng)始人
7 許冉 京東集團 首席執(zhí)行官
8 屈翠容 百勝中國 首席執(zhí)行官
9 宗馥莉 娃哈哈集團 董事長、總經(jīng)理
10 范紅衛(wèi) 恒力石化 董事長
11 程雪 海天味業(yè) 董事長、執(zhí)行總裁
12 王鳳英 小鵬汽車 總裁
13 張楠 剪映 業(yè)務負責人
14 范代娣 巨子生物 聯(lián)合創(chuàng)始人、首席科學家
15 曾芳勤 領益智造 創(chuàng)始人、董事長、總經(jīng)理
16 孫潔 攜程集團 首席執(zhí)行官
17 曹曉春 泰格醫(yī)藥 聯(lián)合創(chuàng)始人、總經(jīng)理
18 鐘慧娟 翰森制藥 創(chuàng)始人、首席執(zhí)行官
19 王愛軍 梅花生物 董事長
20 夏瑜 康方生物 創(chuàng)始人、董事長
21 駱薇薇 英諾賽科 創(chuàng)始人、董事長
22 楊利娟 特海國際 首席執(zhí)行官
23 錢瑛 牧原集團 聯(lián)合創(chuàng)始人、執(zhí)行董事、總經(jīng)理
24 李柯 比亞迪 執(zhí)行副總裁
25 王莉 貴州茅臺 總經(jīng)理
26 陳翊庭 香港交易所集團 行政總裁
27 葛越 蘋果 全球副總裁、大中華區(qū)董事總經(jīng)理
28 朱曉靜 沃爾瑪 全球執(zhí)行副總裁、中國總裁兼首席執(zhí)行官
29 苗苗 SHEIN 聯(lián)合創(chuàng)始人、首席運營官
30 張含冰 阿特斯 副總經(jīng)理、首席可持續(xù)發(fā)展官
31 何超瓊 美高梅中國/信德集團 聯(lián)席董事長/行政主席、董事總經(jīng)理
32 謝其潤 中國生物制藥 董事會主席
33 陶海虹 北方華創(chuàng) 總裁
34 羅燚 合盛硅業(yè) 副董事長
35 梅冬 波司登 聯(lián)合創(chuàng)始人、執(zhí)行總裁
36 高玉玲 海信家電 董事長
37 鐘錚 美的集團 副總裁、首席財務官
38 楊霞 錦波生物 創(chuàng)始人、董事長
39 吳莉敏 農(nóng)夫山泉 執(zhí)行董事、財務負責人
40 邵新智 海爾智家 副總裁、首席財務官
41 張家茵 麥當勞中國 首席執(zhí)行官
42 李寒窮 雅戈爾 副董事長、總經(jīng)理
43 趙成霞 伊利股份 副總裁
44 葉瓊玖 同花順 副總經(jīng)理
45 周曉萍 星宇股份 創(chuàng)始人、董事長、總經(jīng)理
46 楊濤 泡泡瑪特 聯(lián)合創(chuàng)始人、副總裁
47 高月靜 藍曉科技 創(chuàng)始人、董事長
48 欒琳 光啟技術 總經(jīng)理
49 劉欣欣 華住集團 總裁
50 劉淑絹 華利集團 聯(lián)合創(chuàng)始人、總經(jīng)理
51 楊玉英 衛(wèi)星化學 副董事長
52 李旎 嗶哩嗶哩 副董事長、首席運營官
53 樊嘉煜 雅詩蘭黛集團 中國區(qū)總裁、首席執(zhí)行官
54 陳思淵 百時美施貴寶 全球副總裁、中國區(qū)總裁
55 金艷 ?？低?span> 高級副總經(jīng)理
56 劉燕華 賽輪輪胎 董事長
57 簡軍 愛美客 聯(lián)合創(chuàng)始人、董事長
58 趙燕 華熙生物 創(chuàng)始人、董事長、總經(jīng)理
59 邊欣 羅氏制藥 中國總裁
60 李潔 艾默生 副總裁、中國區(qū)總經(jīng)理
61 陶斐雯 地平線機器人 聯(lián)合創(chuàng)始人、首席運營官
62 葉淏尹 寒武紀 副總經(jīng)理
63 許敏 寶潔 大中華區(qū)董事長、首席執(zhí)行官
64 陶琳 特斯拉 副總裁
65 馬曉宇 歐萊雅中國 副首席執(zhí)行官
66 安娜 漢高 大中華區(qū)總裁
67 姚瑤 佳馳科技 行政總監(jiān)、董事長
68 歐洋 天孚通信 總經(jīng)理
69 張秀智 春秋航空 副董事長
70 雷菊芳 奇正藏藥 創(chuàng)始人、董事長
71 張茵 玖龍紙業(yè) 創(chuàng)始人、董事長
72 杜瑩 再鼎醫(yī)藥 創(chuàng)始人、董事長、首席執(zhí)行官
73 謝長安 百事公司 亞太區(qū)食品首席執(zhí)行官
74 周霞萍 諾和諾德 全球高級副總裁、大中國區(qū)總裁
75 蘇薇 太古可口可樂 總裁
76 鄭北 康龍化成 聯(lián)合創(chuàng)始人、執(zhí)行副總裁
77 朱成怡 陶氏公司 大中華區(qū)總裁
78 鄭志雯 周大福 執(zhí)行董事
79 毛慧萍 毛戈平 聯(lián)合創(chuàng)始人、資深副總裁
80 齊欣 葛蘭素史克 大中華和洲際區(qū)域副總裁
81 蔡金青 開云集團 大中華區(qū)總裁
82 錢靜紅 雅迪控股 聯(lián)合創(chuàng)始人、副董事長
83 劉文娟 星巴克中國 首席執(zhí)行官
84 曾紅 廣合科技 總經(jīng)理
85 朱虹 埃森哲 全球副總裁、大中華區(qū)主席
86 周曉蘭 拜耳集團 處方藥事業(yè)部全球執(zhí)行副總裁、中國區(qū)總裁
87 沈國英 三星醫(yī)療 董事長
88 王玲玲 巨星科技 副總裁
89 許陽陽 達利食品 執(zhí)行董事、副總裁
90 劉暢 銀河航天 聯(lián)合創(chuàng)始人、副總裁
91 史浩穎 曜影醫(yī)療 創(chuàng)始人、首席執(zhí)行官
92 陳瓊 英科醫(yī)療 總經(jīng)理
93 崔霽松 諾誠健華 聯(lián)合創(chuàng)始人、董事長、首席執(zhí)行官
94 仇肖莘 愛芯元智 創(chuàng)始人、董事長
95 魏瓊 美克生能源 創(chuàng)始人、董事長
96 董煒 耐克 大中華區(qū)董事長兼首席執(zhí)行官、ACG品牌全球CEO
97 徐楠 青島啤酒 副總裁、制造總裁
98 孔微微 分眾傳媒 副董事長、副總裁、首席財務官
99 梁靜 松鼠Ai智能老師 聯(lián)合創(chuàng)始人
100 李佳 老鋪黃金 首席財務官、副總經(jīng)理兼董事會秘書
